Da nam živi što jeftiniji rad

Većinski socijaldemokratska Vlada svaki dan povlači poteze koji su nespojivi sa shvaćanjem klasične socijaldemokracije i uloge socijalne države. Paradoksalnom se pokazuje činjenica da navodno lijeva vlada zadaje posljedne udarce ostacima javnog sektora, socijalne države i radničkih prava. Prijedlog zakonskih mjera za poticanje zapošljavanja, najnoviji element u toj matrici, ide u korist privatnih poslodavaca, a na štetu studenata i učenika, budućih radnika, kao i na štetu države i društva u cjelini.

Objašnjenje kako se novim zakonom želi mladima omogućiti da steknu radno iskustvo kako bi kasnije lakše pronašli “pravo” zaposlenje vrlo je naivno formulirano – sasvim je jasno da će poslodavci osobu nakon što odradi svoju godinu dana zamijeniti novim besplatnim kadrom, pokupiti svoj povrat uplaćenih doprinosa i smanjiti prava i plaće stalnim zaposlenicima, ili ih u potpunosti zamijeniti neplaćenim jednogodišnjim “prolaznicima”. Zakonski prijedlog poslodavcima omogućuje da određenu količinu rada delegiraju nezaposlenim pripravnicima, umjesto da za taj isti rad plaća svoje zaposlenike. Također, čak i da takvim zakonskim rješenjem “osposobimo” sve nezaposlene mlade u državi, ističe Plenum, to ne bi značilo da za njih postoje i radna mjesta. Sporni zakonski prijedlog ima zadatak maskirati raspravu o uzrocima nezaposlenosti u Hrvatskoj, kao i o razlozima nemogućnosti otvaranja novih radnih mjesta. Politička vlast i poduzetnička elita njime promoviraju koncept fleksigurnosti, koji bi trebao osigurati lakše otpuštanje i zapošljavanje radnika, te time dinamizirati tržište rada i u konačnici smanjiti nezaposlenost. Osim što praksa primjene fleksigurnosti pokazuje kako se njome olakšava samo otpuštanje radnika i smanjivanje radničkih prava, posljedica tog koncepta je i prekarnost– trajna nesigurnost radnih i životnih uvjeta, povećanje strukturalne nezaposlenosti, egzistencijalna ugroženost širokih slojeva društva, od industrijskih i manualnih radnika, preko zaposlenih u javnim i državnim službama do radnika u menadžmentima privatnih firmi i korporacija. Najavljeni zakon, naglašava Plenum, uopće ne može smanjiti nezaposlenost već je, upravo suprotno, može samo povećati.

Pismo u cijelosti možete pročitati ovdje.

Izvor: Slobodni Filozofski